[ベトナム株]１７年の最低賃金案、＋１１％引き上げ提案

　　労働者を代表するベトナム労働総連盟は、２０１７年の最低賃金を地域によって＋２５万～４０万ＶＮＤ（約１１９０～１９００円）、平均して前年比約＋１０．０～１１．０％引き上げるよう提案しているという。労働傷病兵社会省が１３日に主催した新社会保険政策対話フォーラムで明らかになった。 　　労働総連盟の実施した調査によると、労働者の２０％が最低限の生活に必要な額を得られておらず、このうち貯蓄ができている労働者は僅か８％に留まっており、残りは苦しい生活を送っているという。 　　しかし、ベトナム縫製協会（ＶＩＴＡＳ）のチュオン・バン・カム副会長兼事務局長はサイゴンタイムズ紙のインタビューで、縫製業界のみならずその他業界の各企業が２０１７年の最低賃金を引き上げない方向で提案していることを明らかにした。 　　政府を代表する国家賃金審議会会長で労働傷病兵社会省次官のファム・ミン・フアン氏は、２０１７年の最低賃金引き上げ幅が前年の＋１２．４％を下回ると予想している。最低賃金案は、７月末に開催される会合で合意に至る見通しだ。（情報提供：ＶＥＲＡＣ）